Op 20 november heeft Hersenz tijdens het congres van het kennisnetwerk CVA de George Beusmans CVA Innovatieprijs 2014 gewonnen. De jury noemt Hersenz vernieuwend omdat het behandeltraject voor mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH) zich richt op de chronische fase, waar nog nauwelijks integrale behandelingen voor ontwikkeld zijn.

De jury was ook positief over de samenwerking tussen de verschillende organisaties en disciplines binnen Hersenz. Middin werkt sinds mei 2014 samen aan de behandeling Hersenz voor mensen die na een beroerte of ongeval hersenletsel oplopen.

Middin en de andere deelnemende zorgorganisaties krijgen regelmatig te maken met mensen met hersenletsel met grote problemen, die zijn ontstaan doordat ze geen of geen tijdige hulp kregen nadat ze weer thuis waren. Door de juiste hulp op het juiste moment te bieden, zorgen we ervoor dat deze problemen zoveel mogelijk voorkomen worden. Daarom hebben we Hersenz ontwikkeld.

Ouderen met verstandelijke beperking wonen samen met dementie-patiënten
Een gezamenlijk initiatief van zorginstellingen Middin en Florence is genomineerd voor 'De duim', een jaarlijkse prijs van Zorgbelang voor innovatieve projecten. Een deskundige jury heeft acht projecten gekozen. In juni zijn zes mensen met een verstandelijke beperking en ouderdomsproblematiek van Middin gaan samenwonen met mensen met ouderdomsproblematiek van Florence.

Dit gebeurde op een psycho-geriatische afdeling (dementie) in woonzorgcentrum Jonker Frans in Den Haag. In de maand september 2014 is er nog een groep van 34 mensen met een verstandelijke beperking gaan wonen in de aanleunwoningen van het woonzorgcentrum.
Door middelen en mensen van beide sectoren samen te brengen slaan medewerkers en vrijwilligers met een verschillende achtergrond, opleiding en competenties de handen in elkaar. Zij inspireren elkaar en werken samen.

Voor de ouderen met een verstandelijke beperking zijn de keuzemogelijkheden toegenomen. Doordat zij zo enthousiast zijn en leven in de brouwerij brengen, is er meer waardering van de reguliere oudere bewoner voor het activiteitenprogramma.

Uit meer dan 110 inzendingen, werd op 13 oktober het initiatief 'Buurtwijzer' van Middin met samenwerkingspartners, gehonoreerd voor een subsidie. Dat gebeurde tijdens een startbijeenkomst voor de initiatiefnemers van het fonds verbetering sociale infrastructuur in Rotterdam.

Totaal werden er 27 initiatieven positief beoordeeld op de aspecten: innovatief en daadwerkelijk een bijdrage leverend aan de verbetering van de sociale infrastructuur in de wijken van Rotterdam. Doel is dat Rotterdammers elkaar helpen.

Buurtwijzer
Middin werkt in dit initiatief samen met Humanitas, Wilskracht Werkt en Calibris. De Buurtwijzer is een ruimte, gevestigd in het Jan van der Ploeghuis, een wijk- en dienstencentrum van Humanitas in de wijk 'Het oude Noorden'. Het is een plek, waar Middin buurtbewoners en met name kwetsbare ouderen vertrouwd maakt met allerlei technische en of digitale ondersteuningsvormen. De materialen (Domotica) worden geleverd door verzekeringsmaatschappij Reaal. In dit initiatief werkt Middin samen met vrijwilligersorganisaties en stagiaires van het Albeda-college. Het project is gekoppeld aan het wijkleerbedrijf in Rotterdam.

Eten is weten
Naast het project Buurtwijzer participeert Middin ook in het initiatief 'Eten is weten' van samenwerkingspartner stichting MOB (maatschappelijk ondersteuningsbureau). Het project richt zich op hoogopgeleide vrijwilligers van allochtone afkomst. Vrijwilligers koken voor en eten met ouderen uit de wijk en met cliënten van Middin die zelfstandig wonen.

Vanaf 2015 wordt de organisatie van Middin ingericht volgens een 'regiomodel'. Concreet betekent dit dat het werkgebied van Middin in vijf regio's verdeeld wordt. In iedere regio werken Middin's verschillende disciplines samen om een integraal ondersteuningsaanbod te bieden aan mensen met een beperking.

De regio's kunnen zo nog beter beschikken over de brede specialistische kennis en ervaring die Middin in huis heeft. Bovendien verwachten we hierdoor nog beter in te kunnen spelen op de regionale en lokale ontwikkelingen in de zorg en ondersteuning van kwetsbare burgers.

Iedere regio wordt aangestuurd door één regiodirecteur. De laag van directie en de laag divisiemanagers schuiven in elkaar. Van twee managementlagen van 14 personen gaat Middin dan naar één directie met daarin vijf regiodirecteuren en één directeur van het servicebedrijf.

Middin-locatie Haagse Bos en woningbouwcorporatie Vidomes zijn in Zoetermeer een pilot gestart. Mensen in een kwetsbare situatie huren zelfstandig een woning via Vidomes en sluiten tegelijkertijd een zorgovereenkomst met Middin af.
Dinsdag 30 september tekende de eerste huurder een contract dat is gekoppeld aan een zorgovereenkomst met Middin.

Vidomes en Middin werken nauw samen: de woningcorporatie levert een geschikte, betaalbare woning en een ruimte voor ontmoeting. Middin zorgt voor begeleiding, dagbesteding, maaltijden en activiteiten in het trefpunt en hulp aan mantelzorgers en kwetsbare burgers in de buurt. De gemeente Zoetermeer heeft een rol bij de financiering en de verwijzing door de sociale wijkteams.

Interview in Trouw

Dagblad Trouw kwam een kijkje nemen bij het Trefpunt in het woongebouw Haagsebos van Vidomes in Zoetermeer. Daar vertelden Sandy van Marrewijk (regisseur sociaal wonen bij Vidomes) en Marion de Leeuw (zorgmanager bij Middin) meer over de manier waarop zij samenwerken op het gebied van wonen en zorg. Het artikel in Trouw kunt u hier lezen.

Bron: Trouw, 10 oktober 2014

Extra's maken het leven van bewoners aangenamer
In Verpleeghuis Monteverdi (van Vierstroom) te Zoetermeer zijn 15 cliënten van Middin werkzaam, mensen met een (lichte) verstandelijke beperking. Sinds een jaar verrichten zij hier onder begeleiding werkzaamheden die, i.v.m. het gekrompen zorgbudget, niet meer door het personeel van Monteverdi gedaan kunnen worden.

Veelal gaat het om de extra's die het leven van de bewoners plezierig maken en die het werk voor het personeel kunnen verlichten. Zo werd het personeels- en bezoekersrestaurant heropend, verzorgen de cliënten de konijnen, cavia's en kippen, runnen zij het winkeltje en onderhouden de tuinen en terrassen. Wouter Vlaardingerbroek, locatiemanager van Monteverdi is er erg blij mee: "De samenwerking loopt heel goed. Het personeel van Monteverdi gaat goed om met de cliënten van Middin. Ze zien dat zij onze ouderen 'de krenten in de pap' kunnen geven en hebben zelf meer tijd voor de zorgtaken."

Werken met begeleiding
De cliënten van Middin wonen in de omgeving van het verpleeghuis, bij een woonvoorziening van Middin of zelfstandig met ambulante ondersteuning. Een betaalde werkplek vinden is voor hen, door hun beperking, vaak moeilijk. Met hulp van begeleider Marjolein van den Heuvel van Middin kunnen zij binnen Monteverdi vaardigheden leren en werkervaring opdoen. Marjolein: "Het uiteindelijke doel is dat deze mensen doorgroeien naar een betaalde werkplek elders. Zij krijgen dan nog een keer per week ondersteuning van een werkbegeleider en later een jobcoach van Middin."
Behalve een professionele begeleider van Middin zijn er vier vrijwilligers en een stagiaire die de cliënten bijstaan. Marjolein onderhoudt nauwe contacten met UWV Werkroute en Participatiecentrum Zoetermeer en zij coacht de vrijwilligers in de omgang met de doelgroep.

Zelfstandig
Cliënten draaien het restaurant zelfstandig, waarbij per tourbeurt iedere dag een ander de eindverantwoording draagt. De hoger niveau cliënten helpen de cliënten met een lager niveau. Zij zorgen ook voor de bevoorrading van zowel het restaurant als het winkeltje en de diverse afdelingen van Monteverdi. Om kosten te besparen doen zij boodschappen bij Lidl met een bakfiets. Voor alle cateringactiviteiten scoorde de dienst onlangs een 8.5 bij de HACCP hygiënemeting.
Jordy van der Stokker en Joran Aalst onderhouden de binnentuin en terrassen en zorgen voor de kippen: Jordy: "Voorheen werkte ik bij een Hoveniersbedrijf, maar die baan kon ik niet behouden. Door mijn beperking vond ik het bijvoorbeeld lastig om op tijd te komen. Hier krijg ik begeleiding van Marjolein. Die helpt me op de "rails".
Joran Aalst 'Ik had werk in het Westland. Daarvoor moest ik 1 uur heen en 1 uur terugreizen. Nu werk ik lekker dichtbij huis en kan ik zelfstandig met Randstadrail reizen'.
Twee cliënten lopen stage in de verzorging met hulp van begeleiding, van Middin voor Werk. Zij zijn onlangs gestart met een MBO-opleiding 'Helpende Zorg en Welzijn'. Nancy van Tilburg: "Ik geef bewoners eten, maak bedden op, maak een praatje met de bewoners en help bij de activiteitenbegeleiding".

Uitbreiding
Middin maakt met Monteverdi afspraken over voortzetting en mogelijke uitbreiding van de samenwerking. Vlaardingerbroek: "Ik zie mogelijkheden voor andere werkzaamheden bij Monteverdi, maar ook collega-managers van andere locaties van Vierstroom zijn geïnteresseerd". V.d. Heuvel: "Middin kan hetzelfde principe bij andere verzorgingshuizen toepassen, en zo andere mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt dichtbij huis activeren".